Wir garantieren dir die Übernahme nach deiner erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung.
Wir garantieren dir die Übernahme nach deiner erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung.
• Alle AzubiTopHotels sind „Exzellente
Ausbildungsbetriebe“. Unabhängig zertifiziert durch die DEKRA.
• Ein Ausbildungsbetreuer*in unterstützt deinen Weg.
• Ein Azubi-Pate ist an deiner Seite.
• Die AzubiTopHotels Akademie fördert deine persönliche Entwicklung zusätzlich zur Fachausbildung.
• 2 Tage jährlich außer Haus oder mit einer externen Trainer*in im Haus.
• Auf dieser digitalen Plattform sind alle Lerninhalte in animativer und kreativer Form aufbereitet. Die perfekte Form der Lernunterstützung und Prüfungsvorbereitung.
• Lernen darf auch Spaß machen: vom Lernspiel über das digitale Berichtsheft bis zum Chat mit den anderen Azubis ist alles drin.
Herzlich Willkommen: Willkommenstag mit Chef & Chefin. Allen Azubis. Ausbildungsleiter*in und Azubi-Pat*in.
Mit Chefin und Chef. Mit Action. Mitten in der Natur. Oder in einer coolen Location.
Einmal im Jahr. In Deinem Hotel. Abendessen, Übernachtung, Frühstück. Für Dich. Für Deine Eltern.
1 x schlafen. 1 x fein essen. Jährlich in einem der AzubiTopHotels nach Wahl mit Freund oder Freundin oder Eltern.
Incentive-Tour. Ein Mal in deiner Ausbildungszeit zwei Tage und eine Nacht in einer InCity verbringen. Mit Essen und Trinken in den hippsten Restaurants, mit Blick hinter die Kulissen.
• Wunschfrei: Du hast frei. Nicht immer dann, wenn andere freihaben, aber deine Wünsche sind uns wichtig.
• Überstunden Bezahlung: Je Stunde mindestens ges. Mindestlohn, auf Wunsch auch Freizeitausgleich.
• 100 € on top. Zusätzlich zum Ausbildungslohn. Jeden Monat.
• iPhone, iPad, Bike, Ski... oder eine andere Sachleistung im Wert von 600 € (keine Barauszahlung).
• Wähl dir eins. Für deine guten Erstjahresnoten in der Berufsschule.
• AllgäuAzubiAward: 10.000 € Hotelgutscheine
... für die besten Azubis von unseren 80 Hotels.
Wir sind überzeugt im schönsten Beruf der Welt zu arbeiten. Abwechslungsreich, vielseitig, nie langweilig. Diese Begeisterung wollen wir unseren Azubis weitergeben, sie fordern und fördern, sie begleiten, ihnen Fachwissen vermitteln. Ergänzt mit Spaß, einem lockeren Team und einem freundschaftlichen Umgang untereinander.
Unsere Azubis dürfen in jede Abteilung und Verantwortung übernehmen. Wir erfüllen fast immer die Wunschfreis.Wir sind, so gut es geht, flexibel bei der Dienstgestaltung. Es gibt einen nahbaren und netten Umgang unter den Kollegen und mit der Geschäftsleitung. Wir haben Team Wohnungen in Laufdistanz. Sprich mit NULL Emission zur Arbeit kommen.